Este programa está diseñado para desarrollar y certificar las competencias clave de cada rol, según el perfil elaborado por Stratedu.
Basado en el modelo 10-70-20, sigue cinco pasos:
Diagnóstico inicial de competencias personales.
Verificación y ajuste del diagnóstico.
Análisis del nivel de desarrollo del rol.
Adquisición de herramientas clave.
Aplicación práctica y certificación.
Programa de certificación para evaluadores de proveedor minero.
Aumenta la productividad y el compromiso de tu equipo. Tu talento, tu futuro.
Desarrollamos capacidades para impulsar el crecimiento de nuestros clientes.
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